
Profil
LPK CAHAYA SUBARASHI [Indonesia]
LPK Cahaya Subarashi Indonesia berdiri pada tahun 2023 sebagai lembaga pelatihan bahasa, budaya, dan tenaga kerja untuk persiapan program pemagangan Jepang. Lembaga tersebut didirikan ex pemagang jepang dan instrukturnya juga merupakan alumni Jepang yang mempunyai pengalaman dan kompeten dibidangnya masing-masing sehingga bias diterapkan sistem di LPK Cahaya Subarashi Indonesia untuk mempersiapkan SDM yang berkompeten, berkualitas dan mandiri.
Jepang adalah negara bantuan ekonomi yang penting bagi Indonesia. Dilatar bela...Selengkapnya
Profil Selengkpanya
Keunggulan
Instruktur Bersertifikat
Instruktur LPK Cahaya Subarashi Indonesia memiliki kualifikasi Tes Kecakapan Bahasa Jepang N3, N2, N1
- Memiliki pemahaman dasar hingga menengah dalam bahasa Jepang dan mampu mengajar percakapan sehari-hari serta tata bahasa fundamental
- Mampu mengajarkan bahasa Jepang tingkat lanjutan dengan fokus pada pemahaman teks, tata bahasa kompleks, serta komunikasi di lingkungan kerja
- Menguasai bahasa Jepang secara mendalam, termasuk bacaan akademik dan profesional, serta mampu mengajar di tingkat mahir dengan standar tinggi

Kurikulum Terbaru
Kurikulum pengajaran di LPK Cahaya Subarashi Indonesiatelah sesuai dengan program yang dituju selama di Jepang.
- Materi pembelajaran disusun sesuai dengan kebutuhan siswa selama berada di Jepang, baik untuk studi, kerja, maupun kehidupan sehari-hari.
- Setiap tingkat pembelajaran dirancang agar siswa dapat memahami bahasa Jepang secara bertahap, mulai dari dasar hingga tingkat mahir.
- Pembelajaran disesuaikan dengan perkembangan standar pendidikan di Jepang, memastikan siswa mendapatkan materi yang relevan dan up-to-date.

Sistem Asrama
LPK Cahaya Subarashi Indonesia Memiliki Sistem Asrama yang akan memudahkan Anggotanya dalam Bekerja di Jepang
- Asrama dilengkapi dengan fasilitas yang mendukung kenyamanan anggota, seperti tempat tidur, dapur, dan area belajar.
- Sistem asrama menerapkan aturan yang membiasakan kedisiplinan dan kemandirian, sesuai dengan budaya kerja di Jepang.
- Penghuni asrama dibiasakan dengan pola hidup yang mirip dengan di Jepang, termasuk etika, kebersihan, dan manajemen waktu.
